Alternance - Commercial Outbound
đ Qui on est
Chez Steeple, on aide les entreprises Ă mieux faire circuler lâinfo en interne, mĂȘme (et surtout) auprĂšs des Ă©quipes qui nâont pas de poste de travail fixe : en atelier, en magasin, sur le terrainâŠ
Notre outil combine un affichage sur écrans tactiles, une appli web/mobile, et une version PC pour toucher l'intégralité des collaborateurs.
Aujourdâhui, plus de 1 500 entreprises et 300 000 collaborateurs utilisent Steeple chaque jour.
đŻ Ce quâon attend de toi
Ton job : ouvrir des portes.
Tu seras chargĂ© dâidentifier de nouvelles entreprises Ă qui notre solution peut vraiment servir, de prendre contact (par tĂ©lĂ©phone, email, LinkedInâŠ), et de donner envie dâen savoir plus.
ConcrÚtement, ça veut dire :
- Comprendre les enjeux des entreprises de ton secteur
- Identifier oĂč leur communication interne coince
- Attiser leur curiosité
- Et passer le relais aux commerciaux itinérants pour la suite
đCâest un vrai travail dâenquĂȘte, dâĂ©coute et de conviction.
đ§ Ce quâon cherche chez toi
Tu es Ă lâaise avec un tĂ©lĂ©phone (plus de 50 appels par jour Ă effectuer)
Tu sais rebondir quand on te dit non
Tu adores prospecter, chercher , creuser
Alors si tu es curieux et dĂ©terminĂ© Ă rejoindre une entreprise qui a pour ambition d'ĂȘtre leader mondial en autofinancement depuis Rennes, n'hĂ©site pas Ă contacter ThĂ©o Clemenceau, manager de l'Ă©quipe prospection.
Et si tu es curieux et dĂ©terminĂ©, on est surs que tu trouveras un moyen d'entrer en contact avec lui đ
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CollĂšgues
Ă propos de Steeple
đ Steeple a pour volontĂ© de rĂ©volutionner la vie au travail dans les entreprises avec un outil de communication interne âPhygitalâ.
Notre mission est de fidéliser les collaborateurs, les fédérer autour d'une culture d'entreprise et dynamiser la marque employeur grùce à l'amélioration de la communication interne en permettant le partage intelligent d'informations, sans discriminer les salariés les moins connectés.
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